• Arbeidsnytt
    • Debatt
    • Podcast
    • TV
    • Om Arbeidsnytt

Bør lønn reduseres med alder?

Elin Ørjasæter møter Simen Markussen fra Frisch-senteret og Baard Meidell Johannesen fra Arbeidsnytt til samtale om alder og arbeid. Se hele samtalen her.

Vedøy: Drøye personkarakteristikker i debatt om aldersgrenser i arbeidslivet

Hvorfor mener Johannessen det er diskriminerende når Ørjasæter snakker om det samme som man gjør ellers i arbeidslivet?

Hevder Ørjasæter driver aldersdiskriminering

"Man må jo bare håpe at dette er en sideeffekt hun ikke har gjennomtenkt, eller viet en eneste tanke."

Forskere ut mot ensidig fremstilling av eldre arbeidstakere

Det vil selvfølgelig være mulig å finne eksempler på eldre arbeidstakere som ikke holder mål, og det ser ut til at Ørjasæter og Meidell Johannesen av en eller annen grunn har støtt på alt for mange av dem.

Er arbeidsgiverne redde for å lede de gamle medarbeiderne?

Innspill: Å oppheve aldersgrensene er en beskjed til arbeidslivet om at det må bli slutt på å definere menneskers yrkesevne ut fra alder. Alder sier bare noe om hvilket år du er født!

Flere bedrifter vil fristes til å kvitte seg med gamlingene

Aldersgrenser i arbeidslivet er et kronglete tema. Vanskelig å forstå, og politisk brennbart. Sist ute var Høyre, som vil la alle jobbe så lenge de vil. Eller vil de ikke det?

Arbeidsnytt

Arbeidsnytt er en nyhetsavis om arbeidsliv og HR. Avisen redigeres på uavhengig grunnlag etter Redaktørplakaten og Vær Varsom-plakaten. Utgiver er Institutt for ledelse og organisasjon, Høyskolen Kristiania.

Redaktør: Elin Ørjasæter, tlf 924 24 084
Redaksjonssjef: Kristin Molvik Botnmark, tlf 916 06 635

Design: Fredrik Eive Refsli
Løsning: Labrador CMS ved Publish Lab

Tips oss om en sak! Send oss et innlegg