Bør lønn reduseres med alder? Elin Ørjasæter møter Simen Markussen fra Frisch-senteret og Baard Meidell Johannesen fra Arbeidsnytt til samtale om alder og arbeid. Se hele samtalen her.
Vedøy: Drøye personkarakteristikker i debatt om aldersgrenser i arbeidslivet Hvorfor mener Johannessen det er diskriminerende når Ørjasæter snakker om det samme som man gjør ellers i arbeidslivet?
Hevder Ørjasæter driver aldersdiskriminering "Man må jo bare håpe at dette er en sideeffekt hun ikke har gjennomtenkt, eller viet en eneste tanke."
Forskere ut mot ensidig fremstilling av eldre arbeidstakere Det vil selvfølgelig være mulig å finne eksempler på eldre arbeidstakere som ikke holder mål, og det ser ut til at Ørjasæter og Meidell Johannesen av en eller annen grunn har støtt på alt for mange av dem.
Er arbeidsgiverne redde for å lede de gamle medarbeiderne? Innspill: Å oppheve aldersgrensene er en beskjed til arbeidslivet om at det må bli slutt på å definere menneskers yrkesevne ut fra alder. Alder sier bare noe om hvilket år du er født!
Flere bedrifter vil fristes til å kvitte seg med gamlingene Aldersgrenser i arbeidslivet er et kronglete tema. Vanskelig å forstå, og politisk brennbart. Sist ute var Høyre, som vil la alle jobbe så lenge de vil. Eller vil de ikke det?
